S.C. Wood Expert Grup, S.R.L.

S.C. Wood Expert Grup, S.R.L s-a nascut ca o necesitate. Mai intii a fost Wood Expert Industry. Fondata in anul 2005 de catre Paul Teodorescu si Florin Iancu, oameni care cumuleaza peste 40 de ani de experienta in domeniul prelucrarii lemnului, societatea are ca obiectiv principal distributia de utilaje si echipamente profesionale pentru prelucrarea lemnului atit in Romania cit si in Republica Moldova. Apoia fost Wood Expert Services, firma care executa montajul utilajelor si instalatiilor, asigura service in perioada de garantie dar si interventii post-garantie, revizii si piese de schimb. Odata cu dorinta de dezvoltare sau retehnologizare a societatilor comerciale care activeaza in domeniul prelucrarii lemnului, in timp ne-am confruntat si cu probleme de genul “ am investi, dar nu avem asigurate sursele de finantare! “. Si asa a aparut Wood Expert Management, societate care se ocupa cu consultanta financiara, propunind surse de finantari atit in leasing, cit si finanatari in rate, credite bancare interne dar si externe. Si tot n-a fost suficient. Au aparut probleme de alt gen. “Avem tehnologie, avem bani, nu suntem sufficient de bine organizati.Avem intoarceri pe flux, fluxul tehnogic nu este optimizat, avem pierderi, randamentul cherestea / produs finit este mic, nu avem suficienta masa lemnoasa, nu avem asigurata desfacerea, etc. Si a aparut Wood Consulting, societate care se ocupa cu consultanta de specialitate in domeniul prelucrarii lemnului, fluxuri tehnologice si retehnologizari, managementul productiei si gestiunea resurselor, implementarea produselor noi, asistenta desfacere – aprovizionare. Datorita modului de organizare, a profesionalismului de care dau dovada cei care coordoneaza activitatile celor 4 firme ale grupului, am reusit ca in scurt timp sa implementam proiecte noi de retehnologizari si modernizari cam in toate regiunile din Romania. În vederea obtinerii unor rezultate bune, obiectivele grupului se stabilesc împreunã cu personalul de executie. În acest fel se întãreste legatura între efort si performantã, rezultând: - beneficii pentru management : - calitate fara compromisuri a produselor comercializate - flexibilitate mai mare - productivitate ridicatã - beneficii pentru cumparatori: - nivel ridicat al calitatii produselor achizitionate - service prompt in perioada de garantie si postgarantie - flexibilitate la modalitatile de plata - beneficii pentru angajati: - posibilitãti de promovare - spirit de echipã, satisfactia muncii in grup - autonomie mai mare privind nivelul de competenta in luarea deciziilor